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	<title>Dr. Joachim Simen und Kollegen &#187; PartnerNews</title>
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	<description>Mediation und Konfliktmanagement</description>
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		<title>Konfliktmanagement auf dem Weg zur Olympiade 2012</title>
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		<pubDate>Wed, 21 Oct 2009 14:07:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Aktuelle Artikel]]></category>
		<category><![CDATA[Lotsenwerk GmbH & Co. KG]]></category>
		<category><![CDATA[PartnerNews]]></category>
		<category><![CDATA[Seminare & Veranstaltungen]]></category>
		<category><![CDATA[Sport, Verein & Trainer]]></category>
		<category><![CDATA[Team Sportmediation]]></category>
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		<category><![CDATA[Konfliktmanagement]]></category>
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		<description><![CDATA[Für die in diesem Herbst offiziell beginnenden Vorbereitungen auf die Olympischen Sommerspiele 2012 in London wurde ein junges Gautinger Unternehmen vom Deutschen Olympischen Sportbund (DOSB) ins Boot geholt. Lotsenwerk berät und unterstützt die im DOSB zusammengeschlossenen National-Teams und deren Trainer beim Thema Konfliktmanagement.
Erfahrungsgemäß bergen gerade die Vorbereitungen auf sportliche Großereignisse wie die Olympischen Spiele ein [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Für die in diesem Herbst offiziell beginnenden Vorbereitungen auf die Olympischen Sommerspiele 2012 in London wurde ein junges Gautinger Unternehmen vom Deutschen Olympischen Sportbund (DOSB) ins Boot geholt. Lotsenwerk berät und unterstützt die im DOSB zusammengeschlossenen National-Teams und deren Trainer beim Thema Konfliktmanagement.</p>
<p>Erfahrungsgemäß bergen gerade die Vorbereitungen auf sportliche Großereignisse wie die Olympischen Spiele ein nicht unerhebliches Potential für Konflikte – sei es unter den Athleten, zwischen Trainern und Athleten oder auch mit externen Dritten wie Sponsoren. Statt solche Konflikte als störende Elemente zu ignorieren oder unter den Teppich zu kehren, möchte Lotsenwerk gemeinsam mit dem DOSB den Trainern, Funktionären und Sportlern ein modernes Konfliktmanagement-System an die Hand geben. So soll sichergestellt werden, dass aufkommende Auseinandersetzungen nicht nur frühzeitig behandelt, sondern sogar konstruktiv für die sportlichen Vorbereitungen genutzt werden.</p>
<p>Dr. Joachim Simen von Lotsenwerk: „Konflikte setzen enorme Energien frei. Werden diese richtig genutzt, sind Teams im Sport und in der Wirtschaft erfolgreicher. Dazu braucht es Mut und die richtigen Methoden!“</p>
<p>Im Kick-off des DOSB zur Olympiade 2012, das am 29. September in Hamburg stattfindet, wird Lotsenwerk die notwendigen Voraussetzungen und Möglichkeiten vorstellen und gemeinsam mit den 150 anwesenden Bundestrainern diskutieren.</p>
<p>Das Unternehmen Lotsenwerk (www.lotsenwerk.de) wurde im Januar 2009 von den Gautinger Beratern Dr. Joachim Simen und Tilman Hartlieb gemeinsam mit Michael Lipp (München) gegründet.</p>
<p>Joachim Simen ist seit vielen Jahren erfolgreicher Moderator und Berater für Unternehmen, Kommunen und Verbände in Konflikten und schwierigen Verhandlungen. Tilman Hartlieb und Michael Lipp hatten zuvor in geschäftsführenden Positionen in mittelständischen Unternehmen und internationalen Konzernen schwierige Veränderungsprojekte erfolgreich geleitet.</p>
<p>Als Praktiker unterstützen Simen, Hartlieb und Lipp Organisationen und Unternehmen in kritischen Veränderungsprozessen, in komplexen Entscheidungssituationen und bei der Klärung von Konflikten. Gemeinsam mit den Beteiligten vor Ort optimiert das Beratungsunternehmen betriebliche Prozesse. Im Fokus stehen dabei stets zwei Dinge: ein messbarer wirtschaftlicher Erfolg und der lösungsorientierte Dialog mit allen Beteiligten.</p>
<p>Zu den Kunden von Lotsenwerk zählen mittelständische Unternehmen aus allen Branchen, Kommunen aus der Region München und Sportverbände wie der DOSB (Deutscher Olympischer Sportbund) oder DFB (Deutscher Fußball Bund). Ihre Erfahrungen und Methoden geben die Berater auch in Seminaren an Universitäten, Akademien und innerhalb von Unternehmen an Führungskräfte weiter.</p>
<p>- Pressemitteilung Lotsenwerk GmbH &amp; Co KG -</p>
<p>Weitere Informationen:<br />
Dr. Joachim Simen<br />
Lotsenwerk GmbH &amp; Co. KG<br />
Berengariastraße 9<br />
82131 Gauting<br />
Tel. 089-89 35 78 90<br />
Web: www.lotsenwerk.de</p>
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		<title>Gericht empfiehlt Mediation im Rechtsstreit Ziffzer gg. TSV 1860 München</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/gericht-empfiehlt-mediation-im-rechtsstreit-ziffzer-gg-tsv-1860-munchen/</link>
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		<pubDate>Mon, 09 Feb 2009 20:15:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Team Sportmediation]]></category>

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		<description><![CDATA[Die Nachricht ist zwar schon etwas älter, ist aber eine der wenigen Mediationsempfehlungen die im Sportrecht bzw. im Profifußball bekannt wurden. [...]
Klicken Sie hier, um den kompletten Artikel auf www.sportmediation.de weiter zu lesen.
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Die Nachricht ist zwar schon etwas älter, ist aber eine der wenigen Mediationsempfehlungen die im Sportrecht bzw. im Profifußball bekannt wurden. [...]</p>
<p><a title="Sportmediation" href="http://www.sportmediation.de/mediation-1860munchen/" target="_blank">Klicken Sie hier, um den kompletten Artikel auf www.sportmediation.de weiter zu lesen.</a></p>
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		<title>Change und High Tech</title>
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		<pubDate>Fri, 30 Jan 2009 16:39:25 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Lotsenwerk GmbH & Co. KG]]></category>
		<category><![CDATA[Wirtschaft & Unternehmen]]></category>
		<category><![CDATA[Lotsenwerk]]></category>
		<category><![CDATA[Moderation]]></category>

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		<description><![CDATA[Vom 25. bis 26 Januar fand bereits zum 12. Mal das alljährliche Netzwerktreffen von Großgruppenmoderatoren in Oberursel statt. Selbstverständlich sind auch wir von Lotsenwerk wieder dabei gewesen. Unter dem Titel &#8220;Change und High Tech&#8221; erläuterte Holger Nauheimer den aktuellen Stand wie Veränderungsprozesse und Gruppenarbeit durch internetbasierte Werkzeuge unterstützt und begleitet werden können. [...]
Hier klicken, um [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Vom 25. bis 26 Januar fand bereits zum 12. Mal das alljährliche <a href="http://www.all-in-one-spirit.de/sem/seminarLF.htm" target="_blank">Netzwerktreffen</a> von Großgruppenmoderatoren in Oberursel statt. Selbstverständlich sind auch wir von Lotsenwerk wieder dabei gewesen. Unter dem Titel &#8220;Change und High Tech&#8221; erläuterte <a href="http://www.change-management-blog.com/" target="_blank">Holger Nauheimer</a> den aktuellen Stand wie Veränderungsprozesse und Gruppenarbeit durch internetbasierte Werkzeuge unterstützt und begleitet werden können. [...]</p>
<p><a title="Lotsenwerk" href="http://www.lotsenwerk.de/news/116-grossgruppenarbeit-hightech.html" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel www.lotsenwerk.de weiter zu lesen</a>.</p>
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		<title>Deutscher Mediationstag 2009 &#8211; Mediation im Arbeitsrecht</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/mediationsta/</link>
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		<pubDate>Thu, 22 Jan 2009 20:00:24 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Lotsenwerk GmbH & Co. KG]]></category>

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		<description><![CDATA[Im Rahmen des Deutschen Mediationstag 2009 an der Friedrich-Schiller-Universität Jena leitet Dr. Joachim Simen von Lotsenwerk einen Arbeitskreis mit dem Titel &#8220;&#8230; und wie sind Ihre Erfahrungen? &#8211; Im Dialog mit Unternehmen, Klienten und Anbietern&#8221;. Dabei geben verschiedene Experten aus Personalführung, Betriebsratarbeit und Wirtschaftsmediation einen spannenden Einblick in ihre Praxiserfahrungen [...]
Hier klicken, um den kompletten [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Im Rahmen des Deutschen Mediationstag 2009 an der Friedrich-Schiller-Universität Jena leitet Dr. Joachim Simen von Lotsenwerk einen Arbeitskreis mit dem Titel &#8220;&#8230; und wie sind Ihre Erfahrungen? &#8211; Im Dialog mit Unternehmen, Klienten und Anbietern&#8221;. Dabei geben verschiedene Experten aus Personalführung, Betriebsratarbeit und Wirtschaftsmediation einen spannenden Einblick in ihre Praxiserfahrungen [...]</p>
<p><a title="Lotsenwerk" href="http://www.lotsenwerk.de/news/114-mediation-arbeitsrecht.html" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel auf www.lotsenwerk.de weiter zu lesen.</a></p>
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		<title>Lotsenwerk verknüpft Konfliktmanagement und Prozessberatung für Unternehmen und Organisationen</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/lotsenwerk/</link>
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		<pubDate>Thu, 22 Jan 2009 09:18:13 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Lotsenwerk GmbH & Co. KG]]></category>
		<category><![CDATA[Wir über uns]]></category>
		<category><![CDATA[Lotsenwerk]]></category>
		<category><![CDATA[München]]></category>
		<category><![CDATA[Unternehmen]]></category>

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		<description><![CDATA[Lotsenwerk bündelt lösungsorientiertes Dialog- und Konfliktmanagement mit betriebswirtschaftlicher Fach- und Prozessberatung. [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Ich freue mich sehr hier ankündigen zu können, dass sich verschiedene Partner von &#8220;Dr. Joachim Simen &#8211; Agentur für Zusammenarbeit, Mediation und Dialog&#8221;  in einem gemeinsamen Unternehmen zusammengeschlossen haben.</p>
<p>In der seit dem 1.1.2009 bestehenden <strong><span style="color: #008000;"><a href="http://www.lotsenwerk.de" target="_blank">Lotsenwerk GmbH &amp; Co. KG </a></span></strong>wird die erfolgreiche und interdisziplinäre Zusammenarbeit von erfahrenen Experten unterschiedlichster Richtungen unter einem Dach zusammengeführt. &#8220;Lotsenwerk&#8221; integriert lösungsorientiertes Dialog- und Konfliktmanagement mit betriebswirtschaftlicher Fach- und Prozessberatung.</p>
<p>Unsere Klienten stehen vor komplexen Herausforderungen, die mit erfolgversprechenden aber isolierten Maßnahmen nicht nachhaltig bewältigt werden. So ist zum Beispiel der Erfolg einer akuten Konfliktklärung in einem Unternehmen immer abhängig von der nachfolgenden Umsetzung der Maßnahmen.</p>
<p>Lotsenwerk übernimmt die Verantwortung dafür, dass die Maßnahmen wirtschaftlich sinnvoll sind, durch ein kontrollierendes Projektmanagement begleitet werden oder durch externe Fach- oder Prozessberatung ergänzt werden. Besuchen Sie unsere Webseite <span style="color: #339966;"><strong><a href="http://www.lotsenwerk.de" target="_blank">www.lotsenwerk.de</a> </strong></span>und erfahren Sie mehr über uns.</p>
<p>Die aktuelle Seite <strong><a href="http://www.agentur-mediation.de" target="_self">www.agentur-mediation.de</a></strong> wird sich zukünftig noch stärker als Informationsplattform für die Themen &#8220;Konfliktmanagement und Mediation&#8221; präsentieren. Besuchen Sie uns also weiter und wir freuen uns über Ihre Beiträge und Kommentare.</p>
<p>Mit freundlichen Grüßen<br />
Dr. Joachim Simen</p>
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		<title>DOSB: Mehr Frauen in Führungspositionen durch Schulung in Konfliktmanagement</title>
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		<pubDate>Tue, 20 Jan 2009 20:22:15 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Team Sportmediation]]></category>

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		<description><![CDATA[Der Deutsche Olympische Sportbund hat das Jahr 2009 zum “Jahr der Frauen im Sport” erklärt und will unter dem Motto FRAUEN GEWINNEN! mehr Frauen zum Sport und in die Spitzengremien von Verbänden und Vereinen bringen. [...]
Hier klicken, um den kompletten Artikel weiter zu lesen.
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Der Deutsche Olympische Sportbund hat das Jahr 2009 zum “Jahr der Frauen im Sport” erklärt und will unter dem Motto FRAUEN GEWINNEN! mehr Frauen zum Sport und in die Spitzengremien von Verbänden und Vereinen bringen. [...]</p>
<p><a title="Sportmediation" href="http://www.sportmediation.de/dosb-konfliktmanagement/" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel weiter zu lesen.</a></p>
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		<title>Schwierige Mitarbeitergespräche erfolgreich führen</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/schwierige-mitarbeitergesprache-erfolgreich-fuhren/</link>
		<comments>http://www.agentur-mediation.de/schwierige-mitarbeitergesprache-erfolgreich-fuhren/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 16 Jan 2009 20:03:06 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Lotsenwerk GmbH & Co. KG]]></category>

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		<description><![CDATA[Vom 15. bis 16. Januar fand in Landshut eine Vollversammlung der Schulleiterinnen und Schulleiter von Projektschulen statt. Über die Stiftung Bildungspakt Bayern werden modellhafte Initiativen und Projekte, die einen innovativen Beitrag zur Weiterentwicklung der bayerischen Bildungslandschaft leisten, gefördert. Die Zusammenarbeit von Schule und Wirtschaft ist dabei ein zentrales Element der Stiftungsarbeit [...]
Hier klicken, um den [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Vom 15. bis 16. Januar fand in Landshut eine Vollversammlung der Schulleiterinnen und Schulleiter von Projektschulen statt. Über die<a href="http://www.bildungspakt-bayern.de/" target="_blank"> Stiftung Bildungspakt Bayern</a> werden modellhafte Initiativen und Projekte, die einen innovativen Beitrag zur Weiterentwicklung der bayerischen Bildungslandschaft leisten, gefördert. Die Zusammenarbeit von Schule und Wirtschaft ist dabei ein zentrales Element der Stiftungsarbeit [...]</p>
<p><a title="Lotsenwerk" href="http://www.lotsenwerk.de/news/113-mitarbeitergespraech.html" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel auf www.lotsenwerk.de weiter zu lesen.</a></p>
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		<title>Meldungen aus Presse und Wirtschaft</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/meldungen-aus-presse-und-wirtschaft/</link>
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		<pubDate>Fri, 02 Jan 2009 20:05:47 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Lotsenwerk GmbH & Co. KG]]></category>

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		<description><![CDATA[Kommunikation ist eine Kernkompetenz der Verlage &#8211; sollte man meinen. Dass dies nicht immer so ist, und schon gar nicht, wenn es um &#8211; wirtschaftlich wohl notwendige &#8211; Veränderungsprozesse im eigenen Haus geht, zeigt das aktuelle Beispiel &#8220;Gruner + Jahr&#8221;, einer der renommiertesten Zeitschriftenverlage Deutschlands [...]
Hier klicken, um den kompletten Artikel weiter zu lesen.
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Kommunikation ist eine Kernkompetenz der Verlage &#8211; sollte man meinen. Dass dies nicht immer so ist, und schon gar nicht, wenn es um &#8211; wirtschaftlich wohl notwendige &#8211; Veränderungsprozesse im eigenen Haus geht, zeigt das aktuelle Beispiel &#8220;Gruner + Jahr&#8221;, einer der renommiertesten Zeitschriftenverlage Deutschlands [...]</p>
<p><a title="Lotsenwerk" href="http://www.lotsenwerk.de/news/42-pressemeldung.html" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel weiter zu lesen.</a></p>
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		<title>Wenn die Geduld verloren geht …</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/wenn-die-geduld-verloren-geht-%e2%80%a6/</link>
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		<pubDate>Sat, 20 Dec 2008 19:49:37 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Dialog macht Schule]]></category>

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		<description><![CDATA[Über eine schwierige Situation in einem Gymnasium wird in einem Artikel aus der Neuen Osnabrücker Zeitung berichtet. Trotzt der vorhandenen Dialogbereitschaft und laufender Mediationsverfahren, gehen die Erwartungen an den Zeitplan und das Verfahren weit auseinander. Während die Schulbehörde auf eine geplante Mediation verweist erwartet der Elternrat kurzfristige Lösungen. [...]
Hier klicken, um den kompletten Artikel auf [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Über eine schwierige Situation in einem Gymnasium wird in einem <a href="http://www.neue-oz.de/information/noz_print/stadt_osnabrueck/21312348.html" target="_blank">Artikel aus der Neuen Osnabrücker Zeitung</a> berichtet. Trotzt der vorhandenen Dialogbereitschaft und laufender Mediationsverfahren, gehen die Erwartungen an den Zeitplan und das Verfahren weit auseinander. Während die Schulbehörde auf eine geplante Mediation verweist erwartet der Elternrat kurzfristige Lösungen. [...]</p>
<p><a href="http://www.dialog-macht-schule.de/zeit-fuer-mediation/" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel auf www.dialog-macht-schule.de weiter zu lesen.</a></p>
]]></content:encoded>
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		<item>
		<title>Kultusminister verweigert den Dialog mit besorgten Schulpraktikern</title>
		<link>http://www.agentur-mediation.de/kultusminister-verweigert-den-dialog-mit-besorgten-schulpraktikern/</link>
		<comments>http://www.agentur-mediation.de/kultusminister-verweigert-den-dialog-mit-besorgten-schulpraktikern/#comments</comments>
		<pubDate>Sun, 23 Nov 2008 19:52:08 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Dr. Joachim Simen</dc:creator>
				<category><![CDATA[Dialog macht Schule]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://www.agentur-mediation.de/?p=359</guid>
		<description><![CDATA[Kultusminister Rau war zwei Tage zu Gast im oberschwäbischen Ravensburg. Laut örtlicher Presse hat er sich in dieser Zeit mit der Schullandschaft in Ravensburg und Umgebung auseinandergesetzt. Aus dieser Raumschaft kam vor eineinhalb Jahren ein Offener Brief an Kultusminister Rau und Ministerpräsident Oettinger.
Hier klicken, um den kompletten Artikel auf www.dialog-macht-schule.de weiter zu lesen.
]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Kultusminister Rau war zwei Tage zu Gast im oberschwäbischen Ravensburg. Laut örtlicher Presse hat er sich in dieser Zeit mit der Schullandschaft in Ravensburg und Umgebung auseinandergesetzt. Aus dieser Raumschaft kam vor eineinhalb Jahren ein Offener Brief an Kultusminister Rau und Ministerpräsident Oettinger.</p>
<p><a href="http://www.dialog-macht-schule.de/kultusminister-verweigert-dialog-mit-schulpraktikern/" target="_blank">Hier klicken, um den kompletten Artikel auf www.dialog-macht-schule.de weiter zu lesen.</a></p>
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